總冠軍賽還有幾天才會開打,今年終於不再是詹姆斯的球隊殺出東區了,仔細一想,上一次詹姆斯的球隊錯失總冠軍賽還是2010年。那一年Kobe率領湖人復仇塞爾提克,每一場比賽都是沉重的陣地戰肉搏。暴龍今年的陣容也很復古,可以用一個“硬”字來概括,他們進攻肯定不能跟宇宙勇比,但是防守才是他們最重要的武器。

暴龍能掀翻勇士的唯一理由:他們也有五小陣容,但要看杜蘭特臉色!-黑特籃球-NBA新聞影音圖片分享社區

正如在東決對陣公鹿的比賽中證明的一樣,暴龍的確是一隻可靈活機動,可不動如山的的防守強隊。暴龍讓Leonard來對位字母哥,並且用七尺長人填塞禁區,讓字母哥無所適從,公鹿這只在例行賽進攻表現最佳的球隊被迫降速。四場連敗中,公鹿輸就輸在了字母哥缺乏調整能力,硬撞暴龍這塊鋼板。

勇士則顯然進攻套路更多樣,會給尼克·納斯和暴龍全新的挑戰。杜蘭特可能缺席總冠軍賽前幾意味著,金州勇士會更有可能地去派上一位非射手型的球員去填補空缺(Iguodala、McKinnie),只不過,Curry和湯普森的存在,恐怕會比公鹿的外線們更能讓暴龍的防守被迫外張。

暴龍能掀翻勇士的唯一理由:他們也有五小陣容,但要看杜蘭特臉色!-黑特籃球-NBA新聞影音圖片分享社區

而這就是暴龍隊應該在總冠軍賽G1考慮把前阻攻王Ibaka擺上首發的原因。

暴龍陣容的妙處正是在於他們的靈活性。即使他們的防守大將Anunoby因傷缺席(可能會趕上總冠軍賽的一兩場比賽),暴龍依舊能夠在需要的時候派上不同類型的球員以應付對手不同的進攻方式。暴龍在對陣公鹿的比賽中刻意放緩了節奏——並且他們肯定也不會想在對陣勇士的比賽中跑起來。但是,暴龍應該準備好小個陣容以應付勇士,因為對比東決,死亡五小的進攻只會更加犀利,也會讓暴龍的防守人們跑動地更加頻繁。

納斯在總冠軍賽中能做出的最不動腦子的調整,大概就是把Ibaka擺在中鋒位置上。Looney在禁區中將不會得到太多的機會,Ibaka的運動天賦還能夠在球權轉換和Curry啟動擋拆時得到很好地運用。波特蘭的大個子們在西決中舉步維艱每次防守Curry都會被他反覆地針對,沒人能夠真的限制Curry。Ibaka也不行,但是他確實能夠有效的延緩Curry的進攻,而他的運動能力也會讓暴龍在地板球的爭奪中受益匪淺。

暴龍能掀翻勇士的唯一理由:他們也有五小陣容,但要看杜蘭特臉色!-黑特籃球-NBA新聞影音圖片分享社區

小Gasol在對陣密爾瓦基的比賽中發揮上佳,但是除非Cousins在G1中首發(即使是這樣Ibaka也可能比小Gasol更適用),他緩慢的步伐可能會成為對陣勇士時的負擔,就像拓荒者的坎特。

Ibaka能夠和首發陣容運轉良好,儘管在季後賽中這個樣本還不夠大。Lowry,Leonard,格林,Siakam和Ibaka,這個陣容在季後賽中在一起打了36分鐘,每100回合淨勝了對方36.1分。而在例行賽,這五位球員組成的陣容則是多倫多常用搭配,他們每100回合淨勝8.3分。

暴龍能掀翻勇士的唯一理由:他們也有五小陣容,但要看杜蘭特臉色!-黑特籃球-NBA新聞影音圖片分享社區

而如果金州勇士選擇死亡五小作為先發陣容,暴龍應該考慮讓陣容變的更小。多倫多的首要目標應該是嘗試去限制Curry與格林的擋拆組合。拓荒者和火箭都嘗試過通過包夾的方式限制Curry,而Curry則用轉移球給格林並讓他4打3的辦法讓這兩隻隊伍付出了慘重的代價。當騎士在2016年擊敗了那隻沒有杜蘭特的勇士時,他們的防守策略就是換防,讓大個子(Love)單防Curry,賭一賭他的手感,暴龍最好也借鑑這一策略。

暴龍能掀翻勇士的唯一理由:他們也有五小陣容,但要看杜蘭特臉色!-黑特籃球-NBA新聞影音圖片分享社區

那麼能不能干脆用Lowry,Leonard,丹尼-格林(Anunoby),Siakam和VanVleet的暴龍版五小打勇士呢?確實,這不是在例行賽中暴龍的常規陣容。但Siakam、Anunoby能夠對位追夢;而Leonard或者格林能夠對位Curry,然後Curry與格林的擋拆組合的換防選擇就不再是如此掙紮了。

暴龍這陣容可以無限換防,Leonard同樣能夠看防追夢;丹尼-格林的體型追防Curry也不會過於吃虧;Lowry也能夠對位湯神;而如果Iguodala在底角等球,VanVleet則能夠對位防守他。

暴龍能掀翻勇士的唯一理由:他們也有五小陣容,但要看杜蘭特臉色!-黑特籃球-NBA新聞影音圖片分享社區

如果Cousins首發(可能性微乎其微),那麼暴龍將需要小Gasol。如果Iguodala不能出場,那麼暴龍可能不需要派上小陣容。

而杜蘭特正式宣告回歸,暴龍將處於非常不利的境地。而我們能夠確定的是,即使暴龍一整個賽季都是一隻出色的防守球對陣勇士,如何防死勇士,這仍然將會是暴龍的一個全新的課題。過去五年除了2016年的騎士沒人做到過,暴龍能再來一次嗎?

  •  
  •  
  •